Karrierewege

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Wir erachten es als sehr wichtig, innerhalb unseres Unternehmens attraktive Karrieremöglichkeiten für unsere Mitarbeitenden zu schaffen. Bei uns ist es selbstverständlich, sich von der Lehre bis in eine Führungsposition hineinzuarbeiten.

Auch regional und in den unterschiedlichen Sprachregionen ist ein Wechsel innerhalb unserer rund 60 Geschäftseinheiten kein Problem. Wir ermöglichen auch fachliche Neuausrichtung. Unsere Personalabteilung unterstützt unsere Mitarbeitenden bei ihren Laufbahnplänen und zeigt ihnen die Möglichkeiten auf.

Mit dieser Übersicht erhältst du einen Eindruck von möglichen Karrierewegen in unseren handwerklichen Berufen:

Wir sind stolz, dass wir so viele langjährige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei uns beschäftigen dürfen und somit ein Umfeld bieten, in dem sich unsere Mitarbeitenden geschätzt fühlen und sich entfalten können.

“Als Mitarbeiter:in der ETAVIS ergeben sich intern immer wieder viele spannende Chancen für die eigene Karriere. Ich selbst startete meinen Werdegang bei ETAVIS als Servicemonteur. Heute bin ich Geschäftsleiter der Region Fürstenland.”
Rolf Raschle, Geschäftsleiter Region Fürstenland

Karrierewege bei ETAVIS

Vom Lehrling zum stv. Leiter der Geschäftseinheit Biel

«Meine Leidenschaft und mein Engagement blieben nicht unbemerkt».

Karriereweg von Kevin Koffler.
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Von der Projektleiterin zur stv. Leiterin ETAVIS Eventservice

«Meinen Meister machen zu können, war ein Beweis für das Engagement von ETAVIS».

Karriereweg von Vayana Christmann.
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Vom Lehrling zum Mitglied der Geschäftsleitung

«Geduld und ein Verständnis für das Unternehmen erwiesen sich als unerlässlich».

Karriereweg von Dieter Schwizer.
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